培训主管

岗位职责：1、制定市场推广方案，通过有效的活动组织和执行，促进终端销售业绩达成；         2、根据终端要求，指导和帮扶终端，推动营业力和渠道占有率提升；3、根据销区的需求，组织和执行大型促销及渠道推广活动，保障和推动大区业绩完成。任职要求1、本科及以上学历，市场营销、广告学、传播学等相关专业毕业；2、具备敏锐的市场洞察力以及市场分析能力，能根据市场信息制定市场推广方案；3、优秀的沟通能力和执行能力。4、能适应出差。