体检分院院长

一、岗位职责：1、根据公司的发展战略，负责制定体检中心的工作计划，并督促、检查、组织实施；2、建立健全分院规章制度，并督促分院工作人员认真执行各项规章制度和技术操作，防止差错、事故的发生；3、制定合理体检流程，做好感染防控和生物安全管理，加强体检中心的信息管理，防止泄露受检者的个人信息；4、负责协调公司、销售部门与其他分院的交流沟通，去办体检工作高效完成；5、负责分院人员的编制、岗位安排、医疗质量考核；6、执行并认真落实集团公司或上级公司下发的文件，根据需求及时反馈信息到相关部门；二、任职资格：1、教育背景：大专以上学历，临床医学专业，副主任职称以上；2、培训经历：接受过管理能力开发及医务管理相关培训；3、经验：10年以上工作经验，3年以上三甲医院全面管理工作经验，从事过体检的管理工作经验3年以上；4、技能技巧：副主任医师以上职称，熟悉体检业务和流程，能够全面处理体检分院的各项工作；5、有较强的临床业务能力及人事管理和沟通能力，熟悉办公软件及相关的管理软件；6、态度：工作耐心细致，责任心强，敬业，服务意识强；诚实守信、严格自律；严格遵守公司各项工作制度，遵守医务人员医德规范和行为准则；