行政人事主管

任职要求：1、大专及以上，人力资源管理、工商管理等专业优先；5年以上相关工作经验，有C1驾照。2、有餐饮行业，资深人事专员、人事主管相关工作经验者优先；3、较强的学习能力，良好的沟通协调能力，抗压力强，责任心强，工作细心严谨。工作内容：1、负责公司招聘、培训、员工关系、绩效考核等人力资源工作；2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；归档公司相关文件3、按照公司各项管理制度，监督和考核员工行为规范，负责奖惩实施；4、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照；管理公司重要资质证件；5、组织好来客接待和相关的外联工作；6、主持部门内部的建设工作，建设及维护内部网络；7、完成上级主管交办的其它工作。【联系我时，请说是在 【聊聘】 上看到的，谢谢！】