人事主管

工作内容：.1.负责人员招聘与录用，包括职位发布、简历筛选、初面参与等；2.负责员工档案的管理，包括人员信息的录入、修改，劳动合同的管理，人事档案的管理等；3.负责日常考勤数据的管理；4.负责薪资核算和管理，包括每月员工的薪资计算，五险一金缴纳、专项扣除管理与核对、个税的申报以及薪资报表的管理等。 【联系我时，请说是在 【聘聘】微信小程序上看到的，谢谢！】 注：本站相关图片或视频等素材、信息，由相应企业提供及上传，如有争议请联络本站客服删除。