人事专员

客服专员一名：职责任务：1.负责办理员工社保业务；2.负责劳务派遣员工劳动关系管理；3.发生劳动争议时，参与协商处理责任；4.对资料备份、保密工作责任；5.对接客户，根据客户需求提供职责内业务服务。岗位要求会计、人力资源专业毕业优先考虑，大学专科及以上学历，年龄25—35岁，男女不限。熟悉五险一金的相关知识，接触过工资计算、个税计算等相关工作。需要细心、服务意识强，较强的沟通应变能力和配合协作精神。熟练地运用办公软件，能服从安排。须持有人力资源职业指导师证者优先录用！